Les Rendez-Vous du Management Associatif

Pour quoi faire ?

• Analyser les aspirations des nouvelles générations de bénévoles et les mettre en perspective avec les nouveaux enjeux et besoins de la société,
• Échanger des expériences positives ou négatives entre responsables associatifs,
• Mettre en commun des initiatives et des pratiques de « management associatif»,
• Elaborer ensemble des démarches d’adaptation des associations aux évolutions,
• Faire évoluer les pratiques de gouvernance associative,

Et globalement, trouver ensemble des solutions aux difficultés rencontrées par les responsables associatifs.
Comment cela se passe ?

• Chaque participant expose au groupe les préoccupations ou problématiques de son association ou bien un projet associatif à lancer « un peu pointu »,
• Le groupe choisit de traiter une des problématiques exposées ou l’un des projets présentés,
• Le groupe, par une méthode de co-développement supervisée, éclaire la problématique ou le projet et investigue les pistes possibles d’action pour les résoudre,
• La méthode de co-développement permet à chacun de contribuer et de s’enrichir de l’expérience du groupe.

Pour qui ?
Pour des responsables associatifs bénévoles ou salariés.